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人才发展

人才发展

致力于成为高价值的电梯品牌

对客户

01

诚信 务实

带着爱岗敬业的精神,在工作中不好高骛远,而追求脚踏实地的人才;在待人上能够真诚,在为人上能够正直,在业务上能够诚信,有着健康良好心态的人才。

对员工

02

学习 创新

基于不断学习和创新精神,通过吸取他人或自己经验教训、成果,增加学识,提高技能,从而获得有利于未来发展能力的学习型人才;

对环境

03

适应 自律

具有适应不同环境、不同个性或不同人群,并有效工作能力的人才;在日新月异的时代,具有自我约束、自我管理能力的人才。

对环境

04

全局专业

能够从组织整体和长期发展的角度考虑,实现个人和组织共同发展的人才;在自己的专业领域里能够引领组织发展,并具有开放性、灵活性思维的人才。

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